根据学校《关于开展2020年外聘教授和长江人才考核的通知》有关精神,结合学院工作实际,将本年度各级各类特聘专家和长江人才年度考核工作做如下安排:
 一、考核对象
 第三批“长江人才计划”入选者和所有聘期内在岗年度考核的外聘教授,包括柔性引进人才、产业教授等。
 二、考核内容
 依据外聘教授和长江人才与学校签订的聘任合同,主要考核其在聘期内履行岗位职责、完成岗位工作目标和任务情况。重点是在教学成果、科研成果、学科建设、团队建设、人才培养、学术交流等方面取得的成效,以及存在的问题和建议等。
 三、考核方式
 学院组织专家考核,采用工作汇报与实地考察相结合的方式进行考核。由联系人负责联络各位特聘专家,收发相关表格和材料等工作。
 1.外聘教授考核材料包括:
 (1)《外聘教授工作报告》(一式一份A4打印);
 (2)《2021年度工作计划表》(一式一份A4打印);
 (3)《外聘教授工作总结综合一览表》(一式1份A3打印);
 (4)外聘教授附件支撑材料一式1份(须装订成册,内附页码)。
 2. 第三批“长江人才计划”考核材料包括:
 (1)《“长江人才计划”考核表》(一式一份A4打印);
 (2)《“长江人才计划”合同完成情况表》(一式一份A4打印);
 (3)《2021年度工作计划表》(一式一份A4打印);
 (4)长江人才附件支撑材料一式1份(须装订成册,内附页码)。
 3、个人述职和答辩
 考核对象不仅要总结汇报受聘以来工作进展内容,还需汇报下一年度工作计划并做述职汇报。PPT汇报时间15分钟。
 三 、考核时间:2020年 10月22日上午8:30开始进行考核
 
  
   
    序号  | 
    姓名  | 
    联系人  | 
    考核地点  | 
    考核类型  | 
   
   
    1  | 
    李承道  | 
    徐延浩   | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    2  | 
    李晓方  | 
    王俊  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    3  | 
    邢永忠  | 
    刘海洋  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    4  | 
    徐建龙  | 
    邱先进  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    5  | 
    曹庆云  | 
    田小海  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    6  | 
    苏奇  | 
    苏奇  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    7  | 
    漆栋良  | 
    漆栋良  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    8  | 
    邓锋林  | 
    邓锋林  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    9  | 
    梁大成  | 
    梁大成  | 
    农科楼3064  | 
    外聘专家年度  | 
   
   
    10  | 
    田小海  | 
    田小海  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
   
    11  | 
    李俊凯  | 
    李俊凯  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
   
    12  | 
    王小燕  | 
    王小燕  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
   
    13  | 
    张国辉  | 
    张国辉  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
   
    14  | 
    朱波Y2  | 
    朱波Y2  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
   
    15  | 
    丁双成  | 
    丁双成  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
   
    16  | 
    徐乐  | 
    徐乐  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
   
    17  | 
    漆栋良  | 
    漆栋良  | 
    农科楼3064  | 
    长江人才年度  | 
   
  
 
  
  
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 2020年10月8日